固原推行“導師幫帶”制助力鄉(xiāng)村振興
“跟著有經(jīng)驗、有能力的‘導師’學理論、學政策、學經(jīng)驗、學方法,讓自己開闊了眼界,拓寬了思路,增強了抓基層工作的能力。”8月6日,彭陽縣交岔鄉(xiāng)關臺村黨支部書記海城鵬說起“導師幫帶”的好處感慨不已。為了提高基層干部的工作能力和實干本領,固原市全面推行基層干部“導師幫帶”制,為鄉(xiāng)村振興打造政治堅定、素質優(yōu)良、德才兼?zhèn)?、能擔重任的基層骨干隊伍?/span>
“導師幫帶”制將老業(yè)務、老鄉(xiāng)鎮(zhèn)、老支書等基層工作經(jīng)驗豐富的干部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀公務員、先進工作者等模范群體納入導師庫,并頒發(fā)聘任證書,再將新任職領導班子成員和鄉(xiāng)村干部、致富帶頭人、軟弱渙散村黨組織書記等個人及集體經(jīng)濟薄弱、鞏固脫貧攻堅成果不力、存在短板弱項或工作基礎差的村社區(qū)基層黨組織納入幫帶對象,并建立數(shù)據(jù)臺賬。
“按照‘領域相近、幫帶便捷、以強帶弱、雙向自愿、組織統(tǒng)籌’原則,采取‘一對一’、‘一對多’、‘多對一’或‘多對多、小團隊’、‘跨村帶、組團幫’等靈活多樣、行之有效的方式,就地就近就便確定幫帶關系,舉行結對儀式,明確結對幫帶?!惫淘形M織部相關負責人介紹。導師幫帶堅持問題導向,根據(jù)幫帶對象崗位特點、短板弱項,圍繞做好思想情懷、業(yè)務能力、組織建設、工作作風、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層治理六個方面,發(fā)揮幫帶導師言傳身教作用,不斷推進基層工作向好發(fā)展。
導師幫帶制通過發(fā)揮導師“傳、幫、帶、培、促”作用,利用布置作業(yè)法、案件處理法、放手壓擔法、交流提高法等,采取“鄉(xiāng)帶村、老帶新、強帶弱”等方式,促進幫帶對象全面成長。針對致富帶頭人培養(yǎng)對象,注重培養(yǎng)增強先進理念、市場經(jīng)營能力、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力,努力把優(yōu)秀的致富帶頭人培養(yǎng)成后備干部和村黨組織帶頭人,促進“兩個帶頭人”互促轉化。原州區(qū)開城鎮(zhèn)馮莊村黨支部書記梁學文作為幫帶導師,他幫帶的對象是本村致富帶頭人朱永斌。在幫帶過程中,梁學文將自己的社會經(jīng)驗和工作方法毫無保留傳授給朱永斌,又督促朱永斌發(fā)揮致富帶頭人作用,帶領村民外出務工學習本領,帶動群眾共同致富。
今年以來,固原市完善幫帶職責清單、幫帶成長檔案、幫帶工作日志、金牌導師評選等機制,不斷激發(fā)導師幫帶工作活力,確保教有動力、學有所成、教學相長。同時,建立動態(tài)調整機制,及時將政治素質過硬、實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富、業(yè)務能力突出的個人補充進“導師庫”,按需統(tǒng)籌調配使用,搭建線上線下融合互動平臺,營造比學趕幫、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。





