寧夏彭陽縣:以人才振興“破題”鄉(xiāng)村全面振興
近年來,寧夏固原市彭陽縣牢固樹立狠抓鄉(xiāng)村全面振興鮮明導向,積極探索人才振興助力鄉(xiāng)村振興新路徑,全方位培養(yǎng)、引進、用好鄉(xiāng)村各類人才,以聚才蓄水之功釋放鄉(xiāng)村全面振興新動能。

食用菌園區(qū)農(nóng)民技術人員分揀香菇。
培育“土專家”,壯大“主力軍”。彭陽縣搶抓鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的發(fā)展機遇,堅持選上來培訓、走下去幫扶結合,全面加強農(nóng)村實用人才培訓,全縣累計開展職業(yè)技能、電商人才、農(nóng)村實用人才技能培訓1.3萬人次,舉辦新時代“三農(nóng)干部”專題培訓班,培訓2000多人次,選派147名科技特派員到村開展組團式、定點式技術幫扶,助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。充分發(fā)揮人才的示范帶頭作用,通過“能人帶頭、強村帶動”模式,重點把致富能手、種養(yǎng)大戶和集體經(jīng)濟合作社負責人培養(yǎng)成農(nóng)村實用人才,先后培育“兩個帶頭人”2000余名,真正將熱心服務群眾的“土專家”“田秀才”鍛造成為帶領群眾致富增收的“尖刀連”。
同時,實施“引鳳還巢”工程,建立健全縣鄉(xiāng)村干部結對聯(lián)系在外優(yōu)秀人才制度,打好“鄉(xiāng)情牌”,以鄉(xiāng)情作為聯(lián)系人才的感情紐帶,召回扈忠輝等274名在外創(chuàng)業(yè)有成、熱愛家鄉(xiāng)的優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)投資興業(yè),助力鄉(xiāng)村振興。按照“不求所有、但求所用,不求所在、但求所為”思路,通過兼職掛職、定期服務、項目合作等方式柔性引進區(qū)內(nèi)外院校醫(yī)療專家團隊28批次90余人次、優(yōu)秀教師150余人次,全力打造人才集群,有效提升行業(yè)領域專業(yè)化水平。依托閩寧協(xié)作平臺,引進農(nóng)牧、教育、衛(wèi)生等行業(yè)領域38名專業(yè)技術人員來彭開展技術服務,傳授先進理念、技術和經(jīng)驗,帶動本土人才成長。
此外,彭陽縣注重培養(yǎng)選拔年輕干部和后備干部,堅持公平公正、擇優(yōu)確定、評定結合、總量控制的原則,重點突出實干導向、實績導向,選拔范圍涵蓋黨政機關、醫(yī)療衛(wèi)生、文化教育、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等與全縣經(jīng)濟發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等領域的年輕干部。
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