“感謝你們幫我們要回工資！快到年底了，有錢能過個好年，心里踏實，高興。”11月18日，在原州區(qū)人社局發(fā)放農(nóng)民工欠薪工資現(xiàn)場，工作人員核對各項信息后，工人陳某朋拿到了被拖欠的22900元工資。近日，原州區(qū)人社局成功解決了一起欠薪案件，為29名農(nóng)民工追討工資437000元，切實維護(hù)了勞動者的合法權(quán)益。

 “您好，這里是勞動保障監(jiān)察案件受理窗口，可以辦理勞動用工、勞動合同、社會保險等業(yè)務(wù)，請問有什么能幫您的？”

 “你好，有個事情我想向你們反映下，我在工地做工，兩萬多的工錢沒有拿到，工友說你們能幫我們討工錢......”

 2023年8月，原州區(qū)人社局服務(wù)窗口接到一起農(nóng)民工欠薪投訴。陳某朋與工友在寧夏一家工程建設(shè)公司打工，工程完工后未收到工資，多次與公司交涉，但未得到有效解決。無奈之下，陳某朋作為欠薪農(nóng)民工代表，向原州區(qū)人社局請求幫助。在了解清楚事情的來龍去脈后，原州區(qū)人社局及時介入，深入建設(shè)單位、施工企業(yè)進(jìn)行調(diào)查取證，核實問題，后續(xù)向相關(guān)單位下發(fā)《限期整改指令書》后，建設(shè)企業(yè)如期全額支付農(nóng)民工拖欠工資。

 “關(guān)乎群眾利益的事就不是小事，今天看到他們拿到工錢那一瞬間的喜悅，我們也很欣慰，工作沒有白做。”原州區(qū)勞動人事爭議仲裁院副院長楊文說。今年以來，原州區(qū)人社局主動作為，全面實施“人社+工會+法院+基層組織”“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”“局長監(jiān)督+院長跟蹤問效”等勞動糾紛多元化解機(jī)制，全面落實“日報告”“零報告”和“月分析調(diào)度”“信息分析研判”等制度，深入開展企業(yè)勞動用工專項行動，切實強(qiáng)化勞動保障監(jiān)察。截至10月底，已為1368名農(nóng)民工追討工資632.24萬元，仲裁結(jié)案率達(dá)95.9%。（見習(xí)記者：王文萊 記者：馬濤）