今年以來，原州區(qū)完善強化組織保障、注重作用發(fā)揮、優(yōu)化評價考核等多舉措，推動干部人才“組團式”幫扶工作落地見效。

 原州區(qū)成立干部人才“組團式”幫扶工作領導小組，建立“一個團隊、一個小組、一套班子、一抓到底”的常態(tài)化推進機制，結(jié)合工作實際和需要，衛(wèi)健、教體、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門分別成立工作專班，著力構(gòu)建起“分工協(xié)作、齊抓共管”的工作體系。原州區(qū)現(xiàn)有11名醫(yī)生、10名教師、14名科技專家開展“組團式”幫扶工作，通過“師帶徒”方式，幫帶培養(yǎng)本土人才。其中，醫(yī)療團共培養(yǎng)青年骨干醫(yī)生33名，開展呼出氣一氧化氮在臨床中的應用、CT引導經(jīng)皮肺穿刺活檢等新技術(shù)、新業(yè)務14項。今年4月，原州區(qū)衛(wèi)健局聯(lián)合原州區(qū)人民醫(yī)院在張易鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院舉辦縣域醫(yī)共體巡回醫(yī)療“組團式”幫扶活動啟動會，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、各社區(qū)衛(wèi)生服務中心，讓老百姓在家門口享受到預防保健、基本醫(yī)療等健康服務。教育團成立“林相名師工作室”，“一對一”結(jié)對23名當?shù)亟處?，自掛牌以來共開展18次研修活動。今年4月，依托工作室，原州區(qū)張易中學、福建省連江第一中學等8所學校與固原五中教師進行同課異構(gòu)，開設11門體驗課程，實現(xiàn)“組團式”幫扶，更好賦能教育水平提升?？萍继嘏蓤F引進推廣抗旱、優(yōu)質(zhì)、專用馬鈴薯、牧草、燕麥等43個新品種，推廣新技術(shù)31項，建成示范基地19個，結(jié)對幫帶本土科技人員45人，服務覆蓋11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，累計培訓本土人員2127人次。

 為做好“組團式”幫扶人才服務保障，激發(fā)幫扶專家人才的使命感、責任感、榮譽感，原州區(qū)積極落實“組團式”幫扶人才在幫扶期間享受各項工資福利待遇，為其就近就便安排公寓、租住宿舍，在“醫(yī)師節(jié)”“教師節(jié)”等特定節(jié)日舉辦各類活動，并積極為幫扶專家人才辦理“人才綠卡”，解決急難愁盼問題。同時，建立健全“組團式”幫扶干部人才管理監(jiān)督和激勵評價機制，對幫扶業(yè)績突出、群眾口碑良好的幫扶專家人才，在年度考核、績效考核、職稱評定上給予大力支持，向派出單位推薦納入優(yōu)秀等次，同等條件下優(yōu)先評優(yōu)選先。對幫扶專家人才發(fā)生違規(guī)違紀行為的，嚴肅處理，引導幫扶專家人才以實干實效取信于民。對優(yōu)秀科技特派員積極向上推薦，廣泛宣傳先進典型事跡，并給予優(yōu)先項目推薦和科技項目立項支持，激勵幫扶干部人才擔當作為、建功立業(yè)。（見習記者：姚亞婷  記者：閆蓓）